Sukladno odredbi članka 20. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi („Narodne Novine“ br. 86/08, 61/11, 4/18, 112/19 i 17/25.), Povjerenstvo za provedbu javnog natječaja, daje slijedeću
OBAVIJEST I UPUTU KANDIDATIMA PRIJAVLJENIM NA JAVNI NATJEČAJ
za prijam referenta za mjesnu samoupravu u
Upravnom odjelu za poslove gradonačelnika
OBJAVA JAVNOG NATJEČAJA
Pročelnica Upravnog odjela za poslove gradonačelnika Grada Vinkovaca raspisala je javni natječaj za prijam u službu referenta za mjesnu samoupravu (u daljnjem tekstu: Natječaj).
Natječaj je objavljen u „Narodnim novinama“ br. 21/2026 od 4.3.2026. i na mrežnoj stranici Grada Vinkovaca https://www.grad-vinkovci.hr/hr .
OPIS POSLOVA I ZADATAKA
Obavlja poslove kao službenik u uredu MO, zaprima podneske građana s područja MO, daje informacije iz djelokruga rada ureda, te prosljeđuje zaprimljene podneske nadležnim službama Grada i voditelju Odsjeka. Prikuplja i evidentira podatke o komunalnim, socijalnim i drugim potrebama građana, obilazi teren i prati stanje na svom području, te o tome izvještava nadležna tijela Grada. Sudjeluje u poslovima komunalnog redara, sudjeluje u poslovima civilne zaštite, izdaje u zakup gradsko zemljište za vrtove prema ovjerenim obrascima. Brine o čuvanju gradske imovine, vodi evidenciju o korištenju prostorija MO, te u svojoj nadležnosti obavlja poslove davanja u zakup prostorija, prati stanje objekata MO, prati potrošnju energenata i režijskih troškova, obavlja administrativne i tehničke poslove u vezi rada Vijeća MO, priprema sjednice, vodi zapisnik, opremu akata, arhivu i dr. Obavlja i druge poslove po nalogu pročelnika i voditelja Odsjeka.
PODACI O PLAĆI
Odredbama Zakona o plaćama u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi („Narodne novine“ br. 28/10. i 10/23.). plaću službenika u upravnim odjelima i službama jedinica lokalne i područne (regionalne) samouprave čini umnožak koeficijenta složenosti poslova radnog mjesta i osnovice za obračun plaće uvećan za 0,5 % za svaku navršenu godinu radnog staža. Osnovnu bruto plaću radnog mjesta referenta u mjesnom odboru (1,50) i osnovice koja iznosi 878 eura bruto.
TESTIRANJE KANDIDATA
Za kandidate koji ispunjavaju formalne uvjete navedene u javnom natječaju obaviti će se prethodna provjera znanja i sposobnosti koja obuhvaća pisano testiranje i intervju.
Za pismeni dio provjere dijela kandidat može ostvariti najviše 10 bodova (netočan odgovor 0 bodova, točan 1 bod, polovičan 0,5 boda).
Na intervjuu kandidat može ostvariti najviše 10 bodova (od 1-10).
Pravni izvori za pripremanje kandidata za testiranje:
- OPĆI DIO
- Zakon o lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (NN br. 33/01, 60/01, 106/03,
129/05, 109/07, 125/08, 36/09,150/11, 144/12, 19/13- pročišćeni tekst, 123/17, 98/19 i 144/20).
- Zakon o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (NN br. 86/08, 61/11, 4/18, 112/19 i 17/25)
B) POSEBNI DIO
- Osnove pravila mjesnih odbora Grada Vinkovaca („Službeni glasnik“ Grada Vinkovaca br. 2/11- dostupno na internetskim stranicama Grada Vinkovaca),
- Uredba o uredskom poslovanju (NN br. 75/21).
Vrijeme održavanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata:
24. 3. (utorak) 2026. u 8,00 sati u vijećnici Grada Vinkovaca,
Bana J. Jelačića 1
Intervju će biti proveden samo s kandidatima koji su ostvarili najmanje 50% bodova iz svakog dijela provjere znanja na pisanom testiranju.
PRAVILA I POSTUPAK TESTIRANJA
Provjeri znanja i sposobnosti - testiranju mogu pristupiti samo kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja o istome će biti obaviješteni pisanim putem (elektroničkom poštom). Kandidati su se dužni pridržavati utvrđenog vremena i rasporeda testiranja.
Kandidati koji ne ispunjavaju formalne uvjete natječaja o istome će biti obaviješteni pisanim putem (elektroničkom poštom) i neće moći pristupiti testiranju.
Po dolasku na provjeru znanja, od kandidata će biti zatraženo predočenje odgovarajuće identifikacijske isprave radi utvrđivanja identiteta. Kandidati koji ne mogu dokazati identitet neće moći pristupiti testiranju.
Za kandidata koji ne pristupi testiranju smatrat će se da je povukao prijavu na natječaj.
Po utvrđivanju identiteta, kandidatima će biti podijeljena pitanja za provjeru znanja.
Pismena provjera znanja traje 45 minuta.
Za vrijeme provjere znanja i sposobnosti nije dopušteno:
- koristiti se bilo kakvom literaturom, odnosno bilješkama,
- koristiti mobitel ili druga komunikacijska sredstva,
- napuštati prostoriju u kojoj se odvija provjera,
- razgovarati s ostalim kandidatima,
- na bilo koji način remetiti koncentraciju ostalih kandidata.
Kandidati koji će se ponašati neprimjereno ili će prekršiti jedno od gore navedenih pravila biti će udaljeni s testiranja, a njihov rezultat i rad neće se bodovati.
Nakon provedenog postupka testiranja i intervjua Povjerenstvo sastavlja Izvješće o provedenom postupku i utvrđenoj rang listi kandidata, te ga dostavlja pročelnici.
Pročelnica donosi odluku o izboru kandidata i rješenje o prijmu za objavljeno radno mjesto.
Rješenje o prijmu u službu izabranog kandidata objavit će se na mrežnoj stranici Grada Vinkovaca (www.grad-vinkovci.hr), što se smatra obavljenom dostavom rješenja svim kandidatima istekom osmog dana od dana javne objave rješenja.
Kandidati koji su pristupili testiranju imaju pravo uvida u rezultate provedenog postupka.
Kandidat koji nije zadovoljan rješenjem o prijmu izabranog kandidata može podnijeti žalbu gradonačelniku u roku od 15 dana od dana objave rješenja na mrežnoj stranici Grada.
POVJERENSTVO ZA PROVEDBU NATJEČAJA
KLASA: 112-02/26-02/02
URBROJ: 2196-4-3-26-10
Vinkovci, 12.3.2026.